Можно ли добиться компенсации?

16 Май 2016 08:41

Здравствуйте! Помогите пожалуйста. . . Я отработал в посёлке Сабетта, ЯНАО 60 дней, строго по договору со строительной компанией. В договоре стоит сумма оплаты труда, 12 600 рублей в месяц. Однако на деле, моя зарплата составила 42 000 рублей в месяц. Есть запись разговора на диктофон, где звучат реальные суммы и сроки выплаты. Однако фирма выплатила всего 15 000 рубле, заявив, что это аванс, а остальное будет выплачено к концу месяца. Прошёл ровно месяц, а выплат больше нет. Директор фирмы, не подходит к телефону. Главный бухгалтер, ничего не знает и просит звонить директору. Скажите пожалуйста, есть надежда забрать у фирмы своё честно заработанное? Можно будет получить ещё и моральную компенсацию? Будет ли являться доказательством в суде или прокуратуре, запись диктофона и телефонных разговоров с руководством компании? Посоветуйте, как правильно поступить? Спасибо! С уважением, Виктор Тронев.

Автор: Виктор Ответов (1) Просмотров (118) Город: Волгоград

На вопрос Можно ли добиться компенсации? отвечают юристы

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Здравствуйте, ВИктор!
Если в трудовом договоре у вас зафиксирована сумма оплаты в размере 12 600, то только на указанную суму вы сможете претендовать в суде. БОльшу сумму заработной платы вам будет очень сложно доказать. Исходя из этой суммы, суд посчитает, что вам выплатили, а что недоплатили. Телефонные разговоры в суде в качестве доказательства не принимаются. Прослушаться могут, но если вы не предупреждали вторую сторону, что производите запись разговора, то нарушили тайну разговора. Недопустимые доказательства суд не может брать в основу. Кроме того, Гражданский кодекс прямо указывает, что при доказывании денежных вопросов принимаются в доказательства только письменные документы. УДачи

24/05/2016 10:55
Ответ юриста был полезен? +0 -0