Главная > Договорное право > Договор аренды > Уважаемые коллеги дайте правовую оценку ситуации возник спор в госучреждении

Уважаемые коллеги дайте правовую оценку ситуации возник спор в госучреждении

7 Апр 2016 16:54

Трудовым договором предусмотрен оклад и стимулирующая выплата (идет ссылка на положение о стим.выплате в труд.договоре). в положении стоит конкретная цифра 80 % премия ежемесячно от оклада. сейчас учреждение вынуждено снизить премию с 80 % до 25 %. вопрос: обязано ли учреждение уведомлять сотрудников за 2 месяца о внесении изменений,в связи с изменениями условий труда (ст.74 тк рф) или положение руководитель может менять на свое усмотрение без уведомления? как вы считаете? вопрос очень важен. благодарю за ваше мнение!

Автор: Кристина Ответов (0) Просмотров (94) Город: Отрадное

На вопрос Уважаемые коллеги дайте правовую оценку ситуации возник спор в госучреждении отвечают юристы портала

Ответов пока нет.

Мы подобрали для вас схожие ситуации: