Добрый день. Нашла новую работу, прошла собеседование и мед комиссию за свой счет. Получила допуск на работу, после чего поступил звонок с отдела кадров, где было сказано что я принята на работу и могу увольняться с предыдущего места работы. Я отработала положенные 2 недели. В последний рабочий день мне позвонили с отдела кадров новой работы и сказали, что вакансия на которую меня брали, занята другим человеком. Получается что я уволилась со старой работы с твердой уверенностью, что меня берут на другую, чего не произошло. Предположительно начальник со старой работы (он не хотел меня отпускать) договорился о том, что бы меня не взяли на новую.Подскажите что я могу сделать в данной ситуации? Спасибо.
Главная > Жалобы > Юристы по жилищным вопросам: бесплатное консультирование по жилищным делам > Могу ли я обжаловать решение нового работодателя в суде
Могу ли я обжаловать решение нового работодателя в суде
17 Дек 2014 00:30На вопрос Могу ли я обжаловать решение нового работодателя в суде консультируют юристы портала
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Составление искового заявления на развод
- Подача иска и документов в суд
- Что делать если по утерянному паспорту взят кредит в банке и приставы требуют оплату
- Могу ли я подать в прокуратуру на бездействие судебных приставов в другом городе
- Как вернуть деньги отданные под расписку не заверенную нотариусом
- Как вернуть деньги излишне уплаченные по договору подряда
Здравствуйте Олеся. Необоснованный отказ от работы не допускается. Вам необходимо запросить письменный мотивированный отказ и в случае его не обоснованности обжаловать. Если вы еще не успели уволиться, то можете забрать заявление. ТК РФ это допускается.
24/03/2016 21:33
Ответ юриста был полезен?
+0
-0