Дмитрий у меня такой вопрос я занимаю должность заведующего

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Что делать если на момент родов небыло документов о сурогатном
• У меня такой вопроменя не бирут в армию
• Что делать, если заказчик отказывается оплачивать выполненные работы
• Ребята не скрывают что работают с нашими клиентами
• Вправе ли я остановить кран до выдачи мне зарплаты
• Работники коллективно обращались в прокуратуру где им ответили что ничем не могут помочь

Здравствуйте, Наталья

Если бы законодательством работнику было дано право выбирать себе должности по вкусу, то все бы стали начальниками, и никто не хотел бы быть просто работником.
Вы работали на должности заведующей лабораторией. На эту должность вы подписали трудовой договор, и свои обязанности должны выполнять, пока договор не расторгнут. Вы имеете полное право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, то есть уволиться, если вас не устраивают условия. Но требовать перевода на другую должность вы не можете без одобрения работодателя. Только он имеет право решать вопросы кадрового перемещения. И если вы не нужны ему на месте лаборанта, он имеет полное право отказать вам в переводе, или даже просто не реагировать на заявление.