Главная > Трудовое право > Как нам обжаловать не законные действия работодателя

Как нам обжаловать не законные действия работодателя

11 Авг 2015 01:28

Здравствуйте, у меня возник вопрос, дело в том, что нам не дают выходные на работе, хотя у нас есть график где мы работаем 2/2, в итоге его меняют без нашего ведома и ставят нам по 7 рабочих дней. Где мы работаем 11 часов каждый день, мы начали выяснять почему и так далее позвонили выше стоящему начальству, а что нам сказали, что решат наш вопрос. В итоге нам через час сказали, либо вы увольняетесь либо переводитесь в другой магазин, мы спросили почему нам сказали просто так, трудовые договора нам отказываются выдавать. Как нам обжаловать не законные действия работодателя?

Автор: Ангелина Ответов (1) Просмотров (103) Город: Новосибирск

На вопрос Как нам обжаловать не законные действия работодателя отвечают юристы

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Ангелина, добрый день. На все незаконные действия работодателя, вы вправе пожаловаться в трудовую инспекцию, прокуратуру или суд. Изменять в одностороннем порядке графики работы , работодатель не вправе. Также при превышении рабочих часов над установленными трудовыми договорами или нормальной продолжительности рабочего времени, вы вправе получить оплату за переработку. дубликат трудового договора , заверенный работодателем , вы вправе получить по письменному заявлению в трёхдневный срок. С уважением.

02/02/2016 10:22
Ответ юриста был полезен? +0 -0