Главная > Трудовое право > Как поступить при увольнении

Как поступить при увольнении

10 Фев 2016 16:07

Добрый день! Я работаю продавцом в сетевой компании по продажам тефонов и техники. 2.02. 2016 Я написала заявление на уволтнение. На точке у нас работают 4 человека,3 из которых на больничном. Получаеться,что я работаю одна 10 часов каждый день,выходной мне не дают. Вопрос такой: могу ли я тоже уйти на больничный без последствий в плане законности, или как мне требовать законный выходной? Спасибо!

Автор: галина Ответов (1) Просмотров (181) Город: Навашино

На вопрос Как поступить при увольнении отвечают юристы портала

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Здравствуйте! Листок нетрудоспособности выдается работнику по болезни и является подтверждением уважительности отсутствия на рабочем месте все законно. Обратитесь в лечебное учреждение для его оформления. Требовать законный выходной можно обратившись к руководству или с жалобой к трудовому инспектору. Желаю вам удачи!

15/02/2016 12:55
Ответ юриста был полезен? +0 -0