Главная > Трудовое право > Увольнение работника при закрытии офиса

Увольнение работника при закрытии офиса

28 Янв 2016 14:40

Здравствуйте! Сегодня моей супруге сообщили, что через две недели (сроки предупреждения указаны в трудовом договоре) они будут уволены в связи с закрытием филиала магазина. На данный момент все работники находятся на испытательном сроке. Вопрос: правомерно ли предупреждать об увольнении за две недели, на какие выплаты она может рассчитывать и должны ли ей предложить другое место работы, если главный филиал находится в другом городе? Заранее спасибо.

Автор: Константин Ответов (1) Просмотров (164) Город: Бутурлиновка

На вопрос Увольнение работника при закрытии офиса консультируют юристы

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Здравствуйте Константин. Гарантии при сокращении, ликвидации предприятия предусмотрены трудовым кодексом. Условия договора не должны ухудшать положение работника. При сокращении работников предупреждают за два месяца до предстоящего увольнения. В последний день им выплачивается выходное пособие и сохраняется средний заработок на протяжении двух месяцев. Также работодатель обязан предоставить все имеющиеся свободные должности.

27/03/2016 15:25
Ответ юриста был полезен? +0 -0