оформлена по ТК на постоянной работе (график свободный). Хочу оформить предпринимательство . Нужно ли мне увольняться по трудовой или это можно совместить?
Главная > ООО, ЗАО, ОАО, ИП > оформить предпринимательство. Нужно ли увольняться по трудовой или это можно совместить?
оформить предпринимательство. Нужно ли увольняться по трудовой или это можно совместить?
2 Июн 2013 18:13На вопрос оформить предпринимательство. Нужно ли увольняться по трудовой или это можно совместить? консультируют юристы портала
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Какие документы нужно оформить при выходе из состава учредителей ООО
- Как по имеющемуся решению суда получить деньги от ООО
- Могу ли я подать заявление о регистрации ИП в Москве
- ИП зарегистрирован в Мытищах. Где он должен получать патент и сколько он будет стоить?
- Фирма имеет лицензию со сроком действия до июня 2012г. надо ли лицензировать повторно?
- Какие документы нужно собрать для открытия ИП?
Вам не обязательно увольняться. Вы можете зарегистрироваться в качестве ИП и не вносить запись в трудовую книжку. Совместить конечно же можно.
02/06/2013 18:21
Ответ юриста был полезен?
+0
-0
Увольняться не нужно. Тут речь не идет о совмещении. Это два разных вида деятельности, регулируемых разными законами.
02/06/2013 23:37
Ответ юриста был полезен?
+0
-0
Вы можете одновременно быть как работником по найму, так и ИП. Увольняться не обязательно
03/06/2013 11:07
Ответ юриста был полезен?
+0
-0