Законна ли запись в трудовую при увольнении

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Если не был составлен договор о материальной ответственности, могут ли работника привлечь к ответственности
• Прав ли работодатель отказав в переводе в новую организацию работниц находящихся в отпуске по уходу за ребенком
• Нарушает ли работодатель трудовое законодательство
• Прав ли работодатель сокращая должность во время декретного отпуска работницы
• Законно ли увольнение и куда стоит обратиться
• Можно ли восстановиться в той же должности если был уволен по сокращению штата и получил компенсации

Уважаемый Айрат! Здравствуйте! Вы имеете право уволиться по собственному желанию в любой момент письменно предупредив работодателя о своем решении за две недели до предполагаемого увольнения. По соглашению сторон двухнедельный срок может быть уменьшен. Работодатель обязан оплатить работнику в последний день работы всю задолженность по зарплате, а также компенсацию за дни неиспользованного отпуска. Трудовую книжку обязаны выдать в последний день работы (все внесенные записи должны быть заверены печатью работодателя). Принуждать вас к увольнению работодатель не имеет права, также недопустимо внесение записи в трудовую книжку об увольнении по обстоятельствам которых не было в действительности. Если указанные обстоятельства увольнения не были подтверждены документально работодатель не мог вас уволить по этому пункту, требуйте внесения исправлений. Можете обратиться в инспекцию по труду для защиты своих прав и законных интересов или сразу в суд. Если у вас остались вопросы или необходима помощь в подготовке документов обращайтесь на электронную почту.

Добрый день, Айрат.При увольнении по такой статье, Вам обязаны были дать приказ об увольнении по статье, если данного приказа нет и есть заявление по собственному желанию, то делайте копию заявления и прямой путь в трудовую инспекцию и Вам нужно будет принудить работодателя изменить запись в трудовой. Данная запись в дальнейшем просто не позволит Вам устроиться на хорошую должность. Поэтому рекомендую Вам отстаивать свои права. Могу помочь составить жалобу в трудовую инспекцию, обращайтесь.
С уважением,
Иванов Виктор.