Какая компенсация положена при увольнении

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Есть ли возможность предоставить сведения для того что бы повлиять на оценку преимущественного права для оставления на работе
• Возможно ли восстановить трудовую книжку умершего человека
• Имеют ли право человека находящегося в декрете аргументируя тем что есть новый основной работник
• Законно ли не выпускать сотрудников с рабочих мест во время карантина
• Перестали доплачивать за совмещаемою должность — законно ли это
• Как происходит процедура сокращения

В соответствии со ст.3 ФЗ РФ от 7.11. 2011 г. N 306-ФЗ
«О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»
Военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которого составляет менее 20 лет, при увольнении с военной службы выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания, а военнослужащему, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более, выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.
Компенсируются также неиспользованные отпуска в день исключения из списочного состав воинской части не позднее 5 дней