Здравствуйте,1 год я отработала в ИП, потом они решили переименоваться в ООО, при этом нас уволили (по собственному желанию), и там я отработала 5 месяцев и вышла в декрет. Декретных мне начислили за 5 месяцев 25200,но отработала у них я всего 1,5 года, могу ли я каким нибудь образом добиться выплаты за весь стаж работы? (Предприниматель и ген.директор ООО один и тот же человек.)
Главная > Трудовое право > Каким образом можно добиться выплаты за весь стаж работы
Каким образом можно добиться выплаты за весь стаж работы
31 Янв 2015 23:19На вопрос Каким образом можно добиться выплаты за весь стаж работы дают совет юристы сервиса
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Какие выплаты мне полагаются в случае ликвидации предприятия
- Должна ли я после прохождения обучения за счет работодателя отдавать ему оригинал сертификата о повышении квалификации
- Правомерен ли отказ в выплате пособия
- Компенсационные выплаты чернобыльцам в декретном отпуске
- Обязан ли работодатель предоставлять работнику протоколы прилагаемые к карте аттестации
- Начальник сокращает штат и просит написать заявление — законно ли это
Ольга, добрый день. В отношении Вас работодателем был нарушен порядок расчета пособия по беременности и родам, которое рассчитывается, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, из суммы среднего заработка за последний год работы. При этом, должна учитываться и средняя заработная плата, полученная Вами и до поступления на работу в ООО, то есть зарплата в ИП. При этом, вызывает вопрос правильность смены Вами места работы при изменении организацией организационно-правовой формы. Для защиты своих прав и проверки правильности начисления Вам сумм пособия по беременности и родам, Вы можете обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру и суд. При установлении судом фактов нарушения Ваших прав со стороны работодателя, Вы также имеете право на взыскание с работодателя суммы компенсации морального вреда. С уважением.
29/06/2015 13:20
Ответ юриста был полезен?
+0
-0