Здравствуйте, проконсультируйте, пожалуйста, по ситуации. Мы работаем у И.П. ЗА 8 дней нам сообщили, что магазин закрывают и предложили написать заявление по собственному желанию, хотят выплатить только остатки з/п и расчётные. На что мы можем расчитывать по закону в данной ситуации?
Главная > Трудовое право > Какова процедура увольнения работников индивидуальным предпринимателем
Какова процедура увольнения работников индивидуальным предпринимателем
12 Дек 2014 00:48На вопрос Какова процедура увольнения работников индивидуальным предпринимателем отвечают юристы сервиса "Юрист24"
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Можно ли объявить забастовку работникам при задержке выплаты заработной платы на два месяца
- Какое максимальное количество дней дается на отпуск
- Может ли работодатель взыскать недостачу с меня
- Не платят 2 месяца зарплату — куда обратиться, чтоб взыскать долг
- Могу ли я устроиться на постоянную работу в России, будучи гражданкой Украины
- Работаю без трудовой книжки — имеют ли право уволить меня, будучи беременной
Если ИП не может предложить работникам перевод на другую должность (в другой магазин), то он обязан провести сокращение по ликвидации, в установленном законом порядке, либо можно уволить сотрудников по соглашению, с выплатой им компенсации договорной суммы.
Не пишите заявление на увольнение, обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию в том случае, если ИП надумает закрыть магазин, без увольнения сотрудников.
Все это конечно действенно в том случае, если работники оформлены официально, по трудовому договору.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0