Здравствуйте я работаю федеральным государственным служащем при устройстве на работу я указывала что я приобретала гражданство Российской Федерации в 2007 по соглашению между РФ и Кыргызской Республикой году, выход из гражданства я не оформляла, так считала что приобретя гражданства РФ я буду являться только гражданкой РФ, меня приняли. В настоящее время меня хотят уволить с работы и вменяют мне отрицательную статью, как они предполагают п.13 ст. 33 фз №79 ФЗ, ссылаясь на п.7 ст. 6 ФЗ 79 правомерно ли их действия. И как они меня могут уволить? Эта статья нарушение ограничений и запретов, но я же ни чего не нарушала. У меня двое детей с одним я являюсь матерью одиночкой. За ранее благодарна.
Главная > Трудовое право > Правомерно ли меня хотят уволить по статье
Правомерно ли меня хотят уволить по статье
15 Апр 2015 23:14На вопрос Правомерно ли меня хотят уволить по статье отвечают юристы сервиса
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Какую форму договора лучше избрать
- Какие установлены гарантии для работника при увольнении в порядке перевода на другое предприятие
- Хотят уволить из личной неприязни — что можно предпринять
- Руководитель требует отработки 14 дней, законно ли это
- Законно ли меня уволили из-за прогула если такового не было
- Буду ли я иметь право на досрочную пенсию на льготных условиях
По п.13 ст. 33 фз №79ФЗ основанием прекращения служебного контракта, освобождения от замещаемой должности гражданской службы и увольнения с гражданской службы является несоблюдение ограничений и невыполнение обязательств, установленных настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами. Сложно ответить на ваш вопрос. Необходимо изучение документов. Увольнение вы вправе обжаловать в судебном порядке.
19/04/2015 00:31