При увольнение отказались выплатить денежную сумму за не использованный отпуск

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Подскажите должны ли мне заплатить компенсацию за не отгулянный отпуск
• Могу ли я написать заявление о возмещении компенсации за не вовремя оплаченный учебный отпуск
• Заключение трудового договора с продавцом-кассиром принятым с испытательным сроком
• Боюсь что они мне ничего не выплатят, потому что заявление было по собственному желанию
• Как мне получить оплату за работу и трудовую книгу
• Является ли время в которое я прохожу мед осмотр рабочим и должно ли оно компенсироваться

Здравствуйте Денис. Срок на взыскание не выплаченной з/п после увольнения из организации составляет три месяца. Компенсация не отгуленного отпуска входит в состав расчета, подлежащего выплате в день увольнения работника (последний рабочий день). Если отсутствуют уважительные причины пропуска подачи иска в суд, то вам следует обратиться в прокуратуру, как по м/н организации фактическому, так и по юридическому адресу. Прокуратура по вашему заявлению проведет проверку и в случае выявления нарушений вынесет предписание об их устранении. Если организация в установленный срок его не выполнит, то органы надзора обращаются в суд за привлечением организации к ответственности за невыполнение предписания. Кроме того за нарушение труд. зак-ва на организацию также будет наложен штраф.