При увольнении по инициативе работодателя какие и сколько выплачивается пособия?
Главная > Трудовое право > При увольнении по инициативе работодателя какие и сколько выплачивается пособия?
При увольнении по инициативе работодателя какие и сколько выплачивается пособия?
3 Июл 2013 16:50На вопрос При увольнении по инициативе работодателя какие и сколько выплачивается пособия? отвечают юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- возможно ли после увольнения получить заработную плату?
- Как можно принять временно на работу на период отпуска?
- Как, и в течение какого времени, оплачивается лист нетрудоспособности при увольнении?
- подала исковое заявление в Одинцовский горсуд о невыплате зарплаты.
- под психологическим давлением подводят к увольнению по собствннному желанию
- В уведомлении о прекращении трудовых отношений работодатель должен указать причину увольнения?
Если увольнение по сокращению — то расчет по заработной плате, компенсация за неиспользованный отпуск и выходное пособие в размере от одного до трех среднемесячных заработков.
Если увольнение за нарушение условий трудового договора (дисциплинарные взыскания), то ничего, кроме расчета по заработной плате.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0