Работодатель сказал, что в моих услугах больше не нуждается и ищет мне замену

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Мы должны работать полный день, а получать зарплату будем две трети от среднего
• Законны ли действия сотрудников центра занятости в отказе в постановке на учет
• До декрета можно взять отпуск ежегодный оплачиваемый?
• Может ли бывший осужденный работать юристом?
• Могу ли я подать в суд на бухгалтера организации в которой я работаю
• Можно ли написать заявление об увольнении, если я сейчас нахожусь в ученическом отпуске

Трудовой договор был заключен? Срочный или бессрочный?
По общему правилу если работодатель расторгает договор с работником по своей инициативе, то такое возможно либо по истечению срочного договора (уведомление за три дня), либо по соглашению, когда работнику выплачивается договорная компенсация и срок его увольнения определяется тоже по договоренности.

Уточните ситуацию. Просто так вас уволить не могут, тем более заставляя отрабатывать две недели.