Банк сокращает издержки. Просят уволиться по собственному желанию (90% штата)уведомление о сокращении должности не было, приказ о сокращении или изменении штатного расписания отсутствует. Просят просто уйти с работы, выплатив при этом просто ЗП за последний месяц ну и компенсацию за неиспользованный отпуск (50 дней). На что я могу рассчитывать и что просить у работодателя? ЗП всегда складывалась из оклада и премии (которую всегда выплачивали). При компенсации что берется, средняя ЗП?
Главная > Трудовое право > Сокращение сотрудников банка
Сокращение сотрудников банка
18 Июл 2014 10:52На вопрос Сокращение сотрудников банка отвечают юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Не получены отпускные
- Нарушение прав работника при сокращении
- Сокращение должности беременной сотрудницы
- Использование офисных помещений в личных целях
- Нарушения прав работников
- Простой по вине работодателя. Оформление.
Вы можете требовать сокращения штатов в установленном законом порядке. Либо уволиться оп соглашению и требовать при соглашении сумму, которая покроет Ваши издержки связанные с поиском новой работы.
При выплате компенсации по сокращению работник имеет право на выплату выходного пособия в размере двух среднемесячных окладов. Никакие премии в компенсацию не входят.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0