Здравствуйте, меня уволили с работы без предупреждения, я работал год официально. Месяц назад со мной расторгли трудовой договор, но я продолжаю работать неофициально там же. Начальник объяснил причину увольнения последствиям кризиса, никаких других уведомлений, как выдача мне на руки трудовой книжки или иных документов я не подписывал и не получал. Причем о расторжении трудового договора я узнал только через месяц после этого со слов начальника! Я собираюсь менять место работы, работать там неофициально смысла не вижу. Подскажите как лучше поступить в данной ситуации? Причем выплат никаких не было, даже не официальная зарплата задерживается! Наша организация является коммерческой.
Главная > Трудовое право > Трудовой договор расторгли без моего согласия
Трудовой договор расторгли без моего согласия
10 Июн 2015 17:03На вопрос Трудовой договор расторгли без моего согласия консультируют юристы
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Как правильно мне оформить отношения с наемными парикмахерами, если у них нет ИП
- Имеет ли право работодатель в такой ситуации меня уволить
- Могу ли я отказаться от предложенного ими графика
- Составление трудового договора
- Как мне возможно получить свои заработанные деньги
- Куда нужно обратиться, чтоб мужу выплатили всю зарплату
Здравствуйте Александр. Для увольнения по инициативе работодателя необходимо придерживаться оснований, предусмотренный трудовым кодексом РФ. Поэтому вы можете оспорить увольнение и восстановиться на работе, а также получить все причитающиеся за это время выплаты. Поскольку вы не оформлены, то следовательно на вас не распространяются нормы трудового законодательства и вы можете просто уйти от данного работодателя.
14/06/2016 14:11
Ответ юриста был полезен?
+0
-0