Главная > согласно трудовому кодексу

согласно трудовому кодексу

6 Фев 2015 11:31 Как заставить работодателя доплачивать за ночные смены

Здравствуйте! Я работаю по графику: день-ночь, отсыпной выходной. По договору я работаю в пятидневку. За мои ночные смены мне не доплачивают, как обязаны согласно трудовому кодексу РФ. Могу ли я что нибудь с этим сделать? Могу ли я потребовать деньги, которые они мне не платили? Или же хотя бы заставить их платить. Я работаю так […]

Автор:Артем Ответов (1) Просмотров (271) Город: Железнодорожный
21 Дек 2014 18:33 Имеют ли право менять график работы без согласия работников

Добрый день. Вопрос по трудовому праву: имеет ли право работодатель согласно трудовому кодексу менять график работы без согласия работника.

Автор:Светлана Ответов (1) Просмотров (1410) Город: Екатеринбург
14 Ноя 2014 01:22 Каковы будут последствия при моем отказе подписать приказ о снижении заработной платы?

Здравствуйте! Хотела бы уточнить следующий вопрос. Согласно приказу 255 МО, мой должностной оклад уменьшается на 600 рублей(работаю воспитателем в детском саду МО). Руководство предлагает подписать приказ о том, что ознакомлена до 28.07., а также мое согласие или не согласие на изменение оплаты труда. Вопрос в следующем, если я не согласна на снижение зарплаты, каковы дальнейшие […]

Автор:Оксана Ответов (1) Просмотров (386) Город: Волхов
2 Июл 2014 02:27 Срок ежегодного отпуска по трудовому законодательству

Добрый день, согласно трудовому кодексу отпуск можно делить на части (не менее 14 дней). Имею ли я право на 28 календарных дней отпуска единовременно, если я не согласен??

Автор:Дмитрий Ответов (1) Просмотров (281) Город: Мытищи
19 Июн 2013 18:25 Имеет ли право работодатель увеличивать мою 12 часовую рабочую смену, согласно трудовому кодексу?

Имеет ли право работодатель увеличивать мою 12 часовую рабочую смену, согласно трудовому кодексу ? И и будет ли мой отказ от продления смены правомерным?

Автор:Юрий Ответов (2) Просмотров (586) Город: Москва