Здравствуйте! Был уволен с ФГУП по сокращению штата. По решению суда был восстановлен на прежнее место работы, но работодатель решение суда не выполняет. Мной было подано заявление о бездействии руководства ФГУП согласно главы 25 ГПК РФ и не выполнение решения суда. Заявление оставили без движения применена не та статья и, что руководство не государственные должностные лица. Подскажите какую статью применить в моём случаи или вообще конкретно не указывать статью?
Главная > Трудовое право > Какую статью применить
Какую статью применить
10 Июн 2015 13:54На вопрос Какую статью применить консультируют юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Работодатель не выплачивает зарплату
- Считаются ли правомерными такие действия нашего работодателя
- Обязан ли я предоставить то что они просят
- Мог бы он уволить меня по этой статье
- Могу ли я подписать этот приказ и отправить претензию на рассмотрение
- Куда я могу обратиться для решения проблемы
Здравствуйте, Андрей Олегович.
Решение суда должно выполняться всеми на территории страны вне зависимости от их должностного положения. Однако, причины неисполнения могут быть различны и они влияют на порядок принуждения к исполнению судебного решения. Для ответа на Ваш вопрос важно выяснить какие действия были Вами предприняты после вступления судебного решения в силу, а также — что именно сделать руководитель предприятия, где Вы раньше работали.
Ответ юриста был полезен?
+0
-0