Главная > Трудовое право > Будет ли работник привлечен к ответственности за недостачу, договор о материальной ответственности был подписан

Будет ли работник привлечен к ответственности за недостачу, договор о материальной ответственности был подписан

25 Мар 2015 00:43

Я устроилась на работу подписала договор о материальной ответственности но ревизия не провелась (я не приняла склад) те кто работали до меня тоже не принимали и не здавали остатки, вчера была провидена ревизия и там обнаруживается недостача, очень большая недостача, я незнаю что мне делать

Автор: Кристина Ответов (2) Просмотров (719) Город: Москва

На вопрос Будет ли работник привлечен к ответственности за недостачу, договор о материальной ответственности был подписан консультируют юристы сервиса

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Доброго времени суток Кристина, отвечаю на заданный вами вопрос. В вашем случае ситуация получается такая (исходя из документов), вы принимаете склад, соответственно проверяете наличие всех его предметов по описи и если вы подписываете акт, то соответственно недостача не выявляете. Поскольку ревизия была произведена после проверки якобы проведено вами и притянем вами склада, то исходя из документов суд придет к выводу о том, что недостача возникла в период вашей работы и к сожалению ничего сделать с этим не получится. Возможно в материалах ревизии содержатся недостатки и возможно снизить ущерб, но это лишь мои предположения.

27/11/2015 12:49
Ответ юриста был полезен? +0 -0

Здравствуйте, Кристина, из вашей ситуации следует, что вы устроились на работу на склад. Вами был подписан договор о материальной ответственности работника. Вскоре выяснилось, что на складе имеется крупная недостача, которая могла образоваться еще до того, как вы трудоустроились. В этом случае я рекомендую оставить все, как есть. Пусть работодатель подает в суд и доказывает, что именно вы виновны в недостаче.

12/09/2018 19:15
Ответ юриста был полезен? +0 -0