Главная > Трудовое право > Долги работника перед предприятием

Долги работника перед предприятием

22 Июл 2014 17:11

Здравствуйте! Сотрудник набрал товаров в долг «под зарплату», а также давал товары в долг с предоплатой и без предоплаты своим знакомым и родственникам. На момент увольнения долги по неоплаченным товарам составили 30 000 руб, обнаруживается недостача по итогам ревизии 9 000 руб, а его остаток по зарплате — всего 14 500 руб. Бывший сотрудник отказывается платить и написал заявление в прокуратуру, налоговую и ОБЭП . Теперь еще и замучили с проверками. Подскажите, пожалуйста, что делать?

Автор: Анна Ответов (1) Просмотров (1005) Город: Москва

На вопрос Долги работника перед предприятием консультируют юристы сервиса "Юрист24"

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

если есть документы, подтверждающие «одалживание» товаров, то обращаться в суд и взыскивать эти суммы с работника принудительно.

26/07/2014 00:38
Ответ юриста был полезен? +0 -0