Главная > Трудовое право > Имеют ли право уволить меня

Имеют ли право уволить меня

17 Мар 2015 00:11

Добрый день! Я работаю аппаратчиком-полимеризации производство пластика АБС. В должностной инструкции прописано,что я не имею права работать без СИЗ, но его у меня на руках нет. В сентябре 2014 г проходил медкомиссию и был пригоден к работе. А сегодня нач.смены принёс приказ мне, в нём написано, что я не пригоден работать с СИЗ. Приказ от 20 января 2015г. Звонил в медпункт, чтобы узнать почему не пригоден? медсестра ничего не ответила и сказала, что это приказ начальства. Подскажите пожалуйста, что это значит? Это увольнение? И я ещё многодетный отец. имеют ли право меня уволить?

Автор: андрей Ответов (1) Просмотров (690) Город: Кировск

На вопрос Имеют ли право уволить меня дают юристы и адвокаты сервиса "Юрист24"

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Уточнение клиента:

Уважаемый Андрей! Здравствуйте! Вы имеете право уволиться по собственному желанию в любой момент письменно предупредив работодателя о своем решении за две недели до предполагаемого увольнения. По соглашению сторон двухнедельный срок может быть уменьшен. Работодатель обязан оплатить работнику в последний день работы всю задолженность по зарплате, а также компенсацию за дни неиспользованного отпуска (или предоставить их перед увольнением). Трудовую книжку обязаны выдать в последний день работы (все внесенные записи должны быть заверены печатью работодателя). Средствами индивидуальной защиты вас должен обеспечить работодатель, это его вина а не ваша. Состояние здоровья работника не может подтверждаться приказом работодателя, необходимо заключение мед учреждения. Принуждение к увольнению не допустимо. Можете обратиться в инспекцию по труду для защиты своих прав и законных интересов.

18/03/2015 15:43