Главная > Трудовое право > какова практика рассмотрения судом исков о не до начисленной зарплате

какова практика рассмотрения судом исков о не до начисленной зарплате

2 Май 2013 12:30

какова практика рассмотрения судом исков о не до начисленной зарплате в части исковой давности, если истец уже уволен, и как суд реагирует на письмо налоговых органов О сроке исковой давности в отношении задолженности по зарплате Министерство финансов РФ письмо от 22.03.2010 № 03-03-06/1/161 , где говориться , что исковая давность относится к подаче заявления, а не к сроку возмещения зарплаты? Каковы же сроки возмещения зарплаты – 3 мес или 3 года?

Автор: Дмитрий Ответов (1) Просмотров (665) Город: Подольск

На вопрос какова практика рассмотрения судом исков о не до начисленной зарплате дают совет юристы сервиса

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Все просто — если заработная плата уже начислена, но не выплачена, это задолженность работодателя, и срок исковой давности — три года. При наличии справки о задолженности от работодателя — взыскание возможно в порядке судебного приказа (как признанный долг).

Если задолженность работодателем не признается или спор о сумме выплаты, которая еще не начислена, но должна быть начислена — это трудовой спор. Срок исковой давности — три месяца с момента увольнения.

10/12/2013 14:53
Ответ юриста был полезен? +0 -0