Главная > Трудовое право > Как быть при угрозах увольнения по статье

Как быть при угрозах увольнения по статье

4 Июл 2014 00:41

Доброго времени суток! У меня такой вот вопрос: компания, в которой я работаю, закрывает офис и всех нас заставляют писать заявление об увольнении по собственному желанию. Если не написать по собственному желанию, угрожают уволить по статье за невыполнение плана, либо создают приказ о долгосрочной командировке, в которую если откажешься ехать, тоже уволят по статье. Как поступить в такой ситуации? И какова вероятность того, что мне выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск? Заранее спасибо!

Автор: Алексей Ответов (1) Просмотров (651) Город: Москва

На вопрос Как быть при угрозах увольнения по статье консультируют юристы сервиса "Юрист24"

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

При увольнении компенсация за неиспользованный отпуск должна быть выплачена обязательно. При отказе работодателя от этой выплаты В должны обратиться в суд и взыскать ее принудительно в течение трех месяцев после увольнении (сроки ограничены).

Для увольнения по статье у работодателя должны быть собраны документы, доказывающие Вашу вину. Поэтому такое увольнение очень легко оспорить.

03/10/2014 16:39
Ответ юриста был полезен? +0 -0