Главная > Трудовое право > Могут ли меня беременную передать в другую организацию через увольнение?

Могут ли меня беременную передать в другую организацию через увольнение?

25 Май 2013 21:14

Здравствуйте! Могут ли меня беременную передать в другую организацию через увольнение?

Автор: Наталья Ответов (1) Просмотров (1204) Город: Сергиев Посад

На вопрос Могут ли меня беременную передать в другую организацию через увольнение? отвечают юристы и адвокаты

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Не ясно, что означает «передача в другую организацию». Вероятно, Вы имели в виду: организация, где Вы сейчас трудитесь не ликвидируется, а только претерпевает реорганизацию, то есть прекращает деятельность, а ее обязанности и права переходят к другой организации. Будь это слиянием, разделением организации, выделением, преобразованием — никакое из перечисленных здесь оснований не дает Вашему работодателю права Вас увольнять. Увольнение беременной возможно лишь только при ликвидации организации. Также бывают случаи истечения срока договора, когда это допустимо. Организация в самом деле ликвидируется? Вас предупредят под роспись не позднее 2-ух месяцев до увольнения. Выплатят пособие выходное — один размер среднемесячного Вашего заработка. Сохранят среднемесячный заработок. Это на время трудоустройства. Не более, чем на 2 месяца.

31/05/2013 20:22
Ответ юриста был полезен? +0 -0