Главная > Трудовое право > Нужно ли уведомлять работодателя по основному месту работу

Нужно ли уведомлять работодателя по основному месту работу

15 Дек 2014 00:30

Добрый день. Имея основное место работы в гос. компании, хочу начать работать страховым агентом по совместительству. Как правильно это сделать? Насколько я знаю необходимо подписать агентский договор? Могу ли я не предоставлять копию трудовой книжки? Вторая работа может как то негативно повлиять на решение налоговой по имущественному вычету (декларацию подадим в 2015 году)? Нужно ли уведомлять пенсионный фонд? Нужно ли уведомлять работодателя по основному месту работу?

Автор: Любовь Ответов (1) Просмотров (324) Город: Москва

На вопрос Нужно ли уведомлять работодателя по основному месту работу отвечают юристы

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Здравствуйте Любовь. Копию трудовой вам необходимо предоставить, т.к. ‘то требование закона при трудоустройстве. Записей в ней могут и не делать. Негативно на имущественный вычет вторая работа не повлияет. Работодатель сам оплачивать все взносы с доходов работника. По основному месту работодателя уведомить не нужно если только иная работа не запрещена вашим видом деятельности по основной должности

25/03/2016 22:21
Ответ юриста был полезен? +0 -0