Главная > Трудовое право > Правомерно ли это решение главбуха?

Правомерно ли это решение главбуха?

14 Авг 2013 10:06

В мае уходил в Чернобыльский и доп.отпуск — при начислении отпускных ЕДВ (13 зарплата) учитывалось, а при уходе в июле в основной отпуск бухгалтер сказал что ЕДВ уже не учитывается при расчете среднего заработка так как учитывается якобы один раз. Правомерно ли это решение главбуха?

Автор: Виктор Ответов (1) Просмотров (636) Город: Москва

На вопрос Правомерно ли это решение главбуха? отвечают юристы

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Если выплата этой премии не предусмотрена условиями Вашего трудового договора, то она в расчет не входит. Если премия входила в расчетный период, она считается, если не входит — в расчет она не берется.

15/02/2014 20:57
Ответ юриста был полезен? +0 -0