Главная > Трудовое право > Работаю в организации с февраля 2014 с 1 декабря

Работаю в организации с февраля 2014 с 1 декабря

22 Ноя 2016 16:15

У меня больничный лист по беременности и родам, 11. 12 перечислили выплаты, но получилось так что бухгалтер учла только 2014 (в 2013 не была официально трудоустроена) т. к. 2015 ещё не закончился, но получилось, что почти половину выплат я потеряла, хоть почти весь год отработала, можно ли как то перенести декрет на январь, если я уже официально в декрете или написать заявление о перерасчете, и чтобы был учтён 2015 год? ! заранее благодарю за ответ, подскажите как лучше сделать

Автор: Алена Ответов (1) Просмотров (375) Город: Томск

На вопрос Работаю в организации с февраля 2014 с 1 декабря отвечают юристы сервиса "Юрист24"

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

Здравствуйте, Алена

Сожалею, но за консультацией вам надо было обратиться до того, как был открыт больничный. Дело в том, что больничный по беременности и родам — это право работницы, а не обязанность. И вы сами имели полное право решать — уходить на больничный, или работать хоть до самого начала родов. В этом случае в расчете больничного листа и пособия по уходу за ребенком мог бы быть учтен стаж вашей работы за два расчетных года, а не за один.
Такого понятия, как декрет — вообще не существует в законе. Есть больничный по беременности и родам, и есть отпуск по уходу за ребенком, поэтому я прошу вас уточнить — в каком периоде вы находитесь, чтобы можно было дать адекватный совет, как поступить, и как увеличить выплаты.

04/02/2017 23:03
Ответ юриста был полезен? +0 -0