Здравствуйте, Я работаю в школе и сейчас у меня ученический, преддипломный отпуск (с ноября по январь). А меня в декабре хотят вызвать на работу. Могу ли я, при этом и отпускные сохранить и чтобы мне зарплату в полном объеме выдали, т.к. отпуск в последствии мне никто продлять не будет????
Главная > Трудовое право > Вызов сотрудника из отпуска
Вызов сотрудника из отпуска
13 Сен 2013 16:13На вопрос Вызов сотрудника из отпуска отвечают юристы
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Уволили без обходного листа, не оформив документы
- Руководитель отказывается подписать заявление об увольнении
- Можно ли выйти на работу из декрета раньше?
- Должна ли я отрабатывать при увольнении?
- Договор о материальной ответственности
- В какой срок можно обратиться в суд?
Работодатель не имеет права выплатить вам одновременно отпускные и заработную плату. Законом подобное не предусмотрено. Дополнительный учебный оплачиваемый отпуск не может быть продлен — он связан именно с конкретным фактом (защита диплома), и после этого факта Вы не сможете требовать предоставить Вам оставшиеся дни — право на них будет утрачено. Вариантов два — или отказаться выходить на работу и получить только выплаты на отпуск, либо выйти на работу и получить заработную плату в полном объеме, но при этом потерять оставшиеся дни отпуска.
13/09/2013 16:24
Ответ юриста был полезен?
+0
-0