Добрый день! Пож-та подскажите, имеют ли право уволить многодетного отца, если он работает по срочному договору, про срок договора написано так:
Договор заключен на определенный срок для выполнения определенной работы на основании уведомления о требованиях об услуге №105 ОТ 01 АВГУСТА 2011 к договору №….. от 01 августа 2011 между работодателем и клиентом и в случаях, когда ее завершение не может быть определено конкретной датой. Данное обоснование срочности трудового договора прописано согласно статье 59 трудового кодекса РФ. Окончание указанного уведомления о требованиях к услуге № 105 от 01 августа 2011 к договору №… будет являться основание для прекращения данного договора в связи с истечением его действия.
Самого уведомления на руках нет. И еще вопрос, если все таки могут уволить, то положена какая то выплата за несколько месяцев вперед или еще что-то? Заранее спасибо!