Заключён на работе контракт на год в связи с темчто нашла

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Если сотрудник работает на последнем месте работы 6 месяцев
• Я работаю санитаркай в больнице у меня ребёнку 4 года
• Как беременной защитить своё право на отдых
• Моя дочь бросила 2 детей они у меня 7 месяц
• 20 июня в мфц подали заявление на дарение половины
• 20 июня в мфц подали заявление на дарение половины

Здравствуйте, Ольга! Человек, работающий по срочному трудовому договору, может подать заявление об увольнении по собственному желанию (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ):
— если трудовой договор заключен на срок до двух месяцев или для выполнения сезонных работ — не менее чем за три календарных дня до даты увольнения (ст. ст. 292, 296 ТК РФ);
— если трудовой договор заключен на срок более двух месяцев — не менее чем за две недели до даты увольнения (ст. 80 ТК РФ).
По истечении срока контракта работодатель не имеет права удерживать работника против его воли, однако об отсутствии намерения сохранить трудовые отношения работник должен уведомить работодателя не позднее чем за три дня до окончания срока договора.