Здравствуйте, скажите, пожалуйста, девушку взяли на работу воспитателем на период декретного отпуска. Та воспитательница, которая ушла в декрет привезла больничный после кесарева сечения. Новой работнице сказали, что она не имеет права ни на какие доплаты, вт. ч. стимулирующую часть з/п, так как она на замене по б/л? ? ? ? Как поступить новой работнице?
Главная > Трудовое право > З/п на период декрета
З/п на период декрета
23 Апр 2016 12:25На вопрос З/п на период декрета дают совет юристы сервиса
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Мне нужна консультация не знаю что делать но я возмущена
- У меня перерыв в работе 3 года(работал не официально
- Около дома небольшая стоянка для авто машин на 6-8 по заявлению
- Имеет ли организация вычетать с меня помимо расчета
- Вычеты из заработной платы при увольнении
- Увольнение пенсионера за один день
Здравствуйте, Екатерина!
На период замены другого работника в период его болезни, стимулирующие надбавки действительно не начисляются. Это связано, с тем, вы заменяете другого работника временно, нахождение на больничном засчитываеться в стаж, а декретный отпуск нет. После окончания ее больничного, вы будете считаться заменяющей на период декрета, и на это время вам будут начисляться все доплаты. Вы можете ознакомится с коллективным договором, в нем иногда содержатся дополнительные гарантии оплаты при подмене заболевшего работника. Удачи
Ответ юриста был полезен?
+0
-0