Имеет ли право работодатель уволить

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Я хочу уволиться как правильно поступить написать заявление на расчет
• Добрый вечероперативный менеджер и руководитель магазина решилибезмоего ведома
• Нужно ли отрабатывать при увольнении
• Провести сокращение должности
• Какие документы может запросить работодатель
• Работодатель заставляет делать селфи на рабочем месте

Здравствуйте, работодатель вправе уволить работника за прогул при его отсутствии на рабочем месте более чем 4 часов подряд, и при условии отсутствия уважительной причины подтвержденной документально. Вас не было на месте в течении одного часа, вас могут привлечь к дисциплинарной ответственности, а также уменьшат зарплату на время вашего отсутствия.