Здравствуйте. Я работала трудовому договору стажером в «Связном» 3 недели. Итоговый экзамен не сдала и меня не приняли на постоянную работу. И теперь с меня хотят удержать из зп за: белую рубашку (хотя в учебном центре сказали что рубашка на стажировке должна быть белая) За то что смотрела телефон на выкладке (меня никто не предупреждал что этого делать нельзя) и за то что не вышла на работу один день (опять таки не знала что мне смену поставили) Имеют ли они право удерживать с меня деньги при том что работала я за 260 руб смена и никаких премий мне не назначали. (все свои продажи я должна была пробивать на других сотрудников)
Главная > Трудовое право > Имеет ли право работодатель удерживать с основной зп
Имеет ли право работодатель удерживать с основной зп
28 Июн 2016 22:14На вопрос Имеет ли право работодатель удерживать с основной зп дают совет юристы портала
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Каковы последствия выявления недостачи товара
- Льгота на предоставление отпуска
- Увольнение в отпуске по уходу за ребёнком
- Может ли начальница не пустить в отпуск по графику
- Конфликты между федеральным и региональным законодательством
- Вопрос о трудовых книжках
Здравствуйте! С вашей заработной платы не вправе ничего удерживать, если такого рода правила трудовой дисциплины не были предусмотрены трудовым договором или локальными нормативно-правовыми актами, а также не было условия о штрафах. Если остались вопросы пишите на эл.почту. Желаю вам удачи!
29/06/2016 13:17
Ответ юриста был полезен?
+0
-0