Во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком по достижении возраста 3-х лет произошла реорганизация предприятия, моей специальности не стало. Меня пытаются уволить по сокращению численности штатов, предлагая взамен 5-ть окладов. Я мать двух несовершеннолетних детей, один из которых инвалид детства?правомочны ли действия работодателя?
Главная > Трудовое право > Меня пытаются уволить по сокращению численности штатов
Меня пытаются уволить по сокращению численности штатов
30 Авг 2013 20:29На вопрос Меня пытаются уволить по сокращению численности штатов отвечают юристы сервиса
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Департамент социальной защиты населения отказал в присвоении звания ветеран труда
- Могу ли я предъявить претензию работодателю за неначисление данной надбавки?
- Как мне платить налоги и чтоб была запись в трудовой?
- Имею ли я право не отрабатывать 2 недели при увольнении?
- Работа по срочному договору
- Нас заставляют брать отпуск за свой счет
Работодатель имеет право вас уволить в связи с реорганизацией предприятия, даже несмотря на то, что Вы находитесь в декретном отпуске. При сокращении выходное пособие составляет один среднемесячный заработок, поэтому скорее всего работодатель предложил Вам увольнение по соглашению и хорошую сумму выходного пособия. Вам следует согласиться.
30/08/2013 21:49
Ответ юриста был полезен?
+0
-0