Добрый день. В нашем городе закрывается офис банка и открывается микро офис. Наш работодатель сокращать нас не собирается предлагает уйти по собственному или по соглашению сторон с компенсацией в размере одного оклада ( оклад у нас мизерный). Данное решение было высказано устно без письменного уведомления. Нам дали время подумать, принять решение банка или выдвинуть свои требования намекнув, что наша требования нам дороже выйдут. Подскажите пожалуйста как нам быть может вести переговоры в письменном виде? И что будет если мы не договоримся? Могут ли нас уволить против воли?
Главная > Трудовое право > Могут ли нас уволить против воли
Могут ли нас уволить против воли
19 Май 2014 00:30На вопрос Могут ли нас уволить против воли консультируют юристы сервиса "Юрист24"
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Если можно помогите грамотно написать заявление в прокуратуру
- Имеет ли работодатель право на такие поступки?
- Как обжаловать в судебном порядке незаконное увольнение из компании сотрудника?
- Необходимо оформлять военную пенсию сразу в Российской Федерации
- Как лучше поступить и на что обратить внимание
- Могу ли я обжаловать полученный выговор
Здравствуйте Валентина. Если Вас увольняют именно по сокращению штатов. то работодатель обязан вам выплатить выходное пособие и сохранить средний заработок на период двух месяцев. В случае нарушений со стороны работодателя вы можете обратиться в комиссию по трудовым спорам.
03/04/2016 19:20
Ответ юриста был полезен?
+0
-0