Добрый день. У меня началась сессия с 12.01. написала на работе заявление на учебный отпуск. Все требование соблюдены(учреждение имеет гос. аккредитацию, высшее образование получаю впервые). Кадровики отказываются оформлять такой отпуск, объясняя это тем, что у нас это не практикуется. Справку вызов университет предоставит на следующей неделе, т.к. не было возможности заказать ее раньше. Могу ли я обжаловать действие работодателя? Имеет ли он право отказать?
Главная > Трудовое право > Могу ли я обжаловать действие работодателя
Могу ли я обжаловать действие работодателя
10 Июн 2015 13:30На вопрос Могу ли я обжаловать действие работодателя консультируют юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Взыскание с работников
- Почему я должна отрабатывать их бесплатно, если они не были оплачены мне в декабре
- Имеет ли данный трудовой договор юридическую силу
- Могу ли я отказаться от оплаты недостача
- Оформление на работу по трудовому договору
- Как обжаловать такое увольнение
Здравствуйте! Действующее законодательство устанавливает нормы для всех, если работодатель не практикует соблюдение закона, значит обратитесь с письменной жалобой в инспекцию по труду. Без справки-вызова учебный отпуск вам оформить не вправе. Желаю вам удачи!
03/03/2016 14:15
Ответ юриста был полезен?
+0
-0