Оплата труда и вычет НДФЛ как правильно рассчитать

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Какие положены выплаты при увольнении по сокращению должности
• Правомерны ли действия работодателя в попытке увольнения по статье, из-за того что я не смогла подписать приказ об увольнении
• После декрета не хотят восстанавливать в должности — правомерно ли это
• Законно ли требование директора отработать недоработку
• Каков порядок расчета декретных и пособия по уходу за ребенком на новом месте работы
• Реально ли с организации взыскать задолженность и куда нам обратиться

Здравствуйте, Елена

Мои разъяснения будут из области юридической теории.
Заработная плата за вычетом налогов это сумма заработной платы, остающаяся после всех вычетов. Согласно трудовому договору Вы получаете оплату за труд в размере 200 000 рублей. Это ВАШ доход. С этого дохода есть обязанность выплатить налог. Налог уплачивает за Вас.
По закону работодатель платит за ОПС (пенсионное страхование) ФСС (соц страх) и обязан платить из своих средств.
И по этому же закону работодателю ЗАПРЕЩЕНО уплачивать НДФЛ за своего работника из своих средств.
Он обязан удержать с дохода своего работника (с его зарплаты) эти 13 % и перечислить государству.
Это не налог работодателя — это Ваш налог (работника получившего доход). Работодатель в этой ситуации выполняет только роль посредника (налогового агента) — у Вас отнял — государству передал.

Здравствуйте, Елена.
Работодатель уплачивает за Вас каждый месяц следующие взносы (в процентном соотношении к заработной плате):
1) Пенсионный фонд Российской Федерации — 26 процентов;
2) Фонд социального страхования Российской Федерации — 2,9 процента;
3) Федеральный фонд обязательного медицинского страхования с 1 января 2012 года — 5,1 процента;
4) Налог на доход физического лица — 13 процентов.
Причем, страховые взносы работодатель отчисляет из собственных денежных средств, то есть 34 процента от Вашей заработной платы.
В отношении НДФЛ, работодатель является налоговым агентом, то есть он по действующему налоговому законодательству, обязан удерживать с Вас 13 процентов от заработной платы и отчислять их в налоговую.
Следовательно, на руки Вы должны получать 174 000 рублей.
С уважением, Светлана.