Я мать одиночка состоящая на гос службе , какие я имею права рабочий день или ночь, выходные

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Как я могу получить свою зарплату
• требует компенсации за неиспользованные отпуска за весь период работы (несколько лет).
• устроилась на работу с испытательным сроком 3 месяца и через 3 недели после этого узнала что забеременела
• Нужно ли уведомлять терр. орган ФМС и налоговый орган о привлечении к трудовой деятельности иностранной гражданки?
• Как получить дополнительные коды ОКВЭД
• Как истребовать компенсацию и моральный вред

Условия Вашего труда прописаны в трудовом договоре. Никаких особых привилегий одиноким матерям трудовое законодательство не устанавливает. Однако некоторые ограничения условий труда все же есть.
1. Вас могут привлечь к работе в ночное время, на сверхурочные или отправить в командировку только с Вашего письменного согласия.
2. По согласованию с работодателем Вы имеете право на дополнительный неоплачиваемый ежегодный отпуск протяженностью 14 дней.
3. По согласованию с работодателем Вы так же имеете право на неполный рабочий день. Но заработная плата при этом соразмерно уменьшается.