Я сотрудник уис, сокращена и получила уведомление находясь в очередном отпуске

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Как мне потребовать от работодателя выдачи их
• Можно ли прервать срочный трудовой договор, если он заканчивается в феврале, а подписан новый (продление)
• Могут ли взыскать недостачу после увольнения с работы и подписания обходного листа?
• Как заставить работодателя выплачивать зарплату в соответствии с договором
• Трудовой договор задним числом или купить трудовую и проставить туда отработку задним числом?
• Стоит ли мне заключить дополнительное соглашение к трудовому договору?

Вы в Вашем вопросе не указали ни единой подробности, которая бы помогла дать ситуации даже приблизительную правовую оценку.
Аттестационная комиссия была? Вы ее прошли? Каковы причины отказа в выдаче направления? Вы сокращены, или Вас увольняют по статье?
Уточните пожалуйста вопрос, или обратитесь к специалисту по номеру телефона, указанному в шапке сайта, за дополнительной консультацией. Звонок бесплатный.
Получить срочную платную консультацию можно в чате.