Есть ли основание что я вообще останусь без зарплаты?

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Уволили с работы без предупреждения
• Является ли данная ситуация вынужденным прогулом ?
• Вынудили написать увольнение по собственному желанию
• Имею ли я право требовать квалификацию?
• Могу ли я отказаться в период 2 месяцев до сокращения от данной вакансии?
• Стоит ли обращаться в суд?

Вы не обязан предоставлять трудовую книжку, если у вас ее нет, или она утеряна. Если Вы работаете впервые — трудовую должен оформить работодатель, если по совместительству — сейчас закон разрешает оформлять одновременно несколько трудовых книжек, если книжка утеряна Вами — пусть оформляют новую, а старую сможете восстановить по предыдущему или по нынешнему месту работы, только самостоятельно (надо будет собрать справки с предыдущих работ).