Здравствуйте. скажите, законно ли требование бывшего работа дате о написании расписки какой-то в обмен на трудовую книжку? как поступить? куда обратиться?
Главная > Трудовое право > Законно поступает бывший работодатель?
Законно поступает бывший работодатель?
8 Мар 2016 20:51На вопрос Законно поступает бывший работодатель? консультируют юристы сервиса "Юрист24"
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Меня зовут ольга я и моя семья является участники
- Как себя защитить от подставы
- Я беременная на 28 неделе работаю в продавольственом магазине
- Купил 5 электроконвекторов noirot spot 3 после покупки прошло1
- У меня ситуация связана с сокращение опишу кратко цитирую
- Могут ли устроить мед сестрой после получения диплома беременную
Здравствуйте! Любое условие, которое ставит работодатель при выдаче трудовой книжки на руки не законно. Она выдается в последний день работы не зависимо от имеющихся споров. Обратитесь в инспекцию по труду с жалобой на нарушение ваших прав. Желаю вам удачи!
09/03/2016 10:46
Ответ юриста был полезен?
+0
-0