Как получить компенсацию за задержку зарплаты

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Что делать работнику если начальник сообщил что снял его с должности и собирается провести ревизию в его отсутствие
• Написать исковое заявление о восстановлении педагогического стажа
• Смогу ли я получить декретные выплаты
• Возможно ли как исполниться 1,5 года ребенку написать заявление об увольнении и сразу ли меня уволят
• Как получить отцу краткосрочный оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком поскольку жена попала в больницу
• Что делать если при увольнении не получил расчет и трудовую книжку

Здравствуйте Светлана. Законом установлен специальный срок по делам о взыскании не выплаченной з/п. В случае, если работник продолжает работать у данного работодателя, то подать он имеет право в любой момент (т.к. нарушение носит длящийся характер), если же уволился, то только в течении трех месс., потом суд может отказать в требовании о взыскании. Компенсации работнику в связи с нарушением его прав таковы: за несвоевременную выдачу з/п, расчета – 1/300 ставки рефинансирования от не выплаченной суммы до дату фактического перечисления задолженности; за не своевременную выдачу тк – оспаривается дата увольнения, оплата дней производится по среднему заработку.