Как поступить если хотят уволить из за беременности?

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Присутствуют ли нарушения и на какие законы можно сослаться?
• Как мне исправить ошибку в Уставе ? какие заявления заполнить?
• Имеет ли право директор или куратор не отдать документы?
• работаю преподавателем в колледже по срочному трудовому договору
• Существует ли Контракт для работника по вызову?
• действует ли приказ Министерства Здравоохранения РФ №377 от 15.10.1999 года?

Вы не могли быть материально ответственным лицом, уже хотя бы потому, что не заключили трудовое соглашение (грубо говоря просто отстояли за кассой просто так).
Оснований для увольнения не будет, если работодатель по=прежнему не соизволит официально принять Вас на работу.
Подать в суд Вы не можете, т.к. основания для подтверждения иска отсутствуют.