Проработав в школе десять лет и имея 1 квалификационную категорию перешел работать на руководящую муниципальную должность. Отработав там 6 лет вернулся работать в школу. В результате шестилетнего перерыва не подтвердил 1 квалификационную категорию. На данный момент общий стаж работы 16.5 лет, общий педагогический 11,5 лет и непрерывный 1,5 года. Как происходит начисление заработной платы в такой ситуации? Кстати, имею высшее университетское образование. Зарание благодарен!
Главная > Трудовое право > Как происходит начисление заработной платы в такой ситуации?
Как происходит начисление заработной платы в такой ситуации?
30 Авг 2013 09:37На вопрос Как происходит начисление заработной платы в такой ситуации? отвечают юристы и адвокаты
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Имеют право они меня уволить?
- Могут ли меня не отпустить в отпуск?
- Исходя из какого заработка должны считать среднюю зарплату?
- Вопрос о сохранении педагогического стажа по выслуге лет
- Какую должность указать в дисциплинарном приказе?
- Полагается ли мне отпуск за ненормированный рабочий день?
Условия оплаты труда прописаны в Вашем трудовом договоре. Изучите его внимательно.
29/01/2014 00:23
Ответ юриста был полезен?
+0
-0