Здравствуйте! С 15/01/13 по 25/02/13 у меня очередной оплачиваемый отпуск на 42 дня. 21/01/13 я заболела, больничный за период с 21.01.13 по 30.01.13 находится на руках. Прочла , что в соответсвии со статьей 124 ТК мой очередной отпуск должен быть продлен ( в моем случае на 10 дней). Вопросы:
Когда ПО ЗАКОНУ я должна уведомить работодателя о своем больничном? Незамедлительно по окончании его закрытия или можно принести больничный в последний день моего очередного отпуска ( 26 февраля 2013) и написать заявление о продлении очередного отпуска на 10 календарных дней? Опасаюсь уведомлять о своем больничном работодателя прямо сейчас. В декабре 2012 г у меня была операция и был больничный с 12.12.12 по 03.01.13. Затем взяла очередной отпуск, чтобы полностью восстановиться после операции, и вот опять заболела. Хочу, чтобы работодатель узнал о продлении отпуска, как можно позже, чтобы не надумали меня уволить.