Добрый день. У нас в организации происходит реорганизация (так объявило нам начальство), документ подтверждающий нам не предоставили. Сначала нам говорили чтобы мы писали по собственному, после того как мы отказались нам подготовили соглашения в которых указано, что выплачивается только отпуск и отработанные дни. Подписывать это соглашение никто не хочет. Должна ли я предоставить какой нибудь ответ в письменном виде, что я отказываюсь подписывать это соглашение? И как действовать в такой ситуации?
Главная > Трудовое право > Меня принуждают к увольнению в связи с реорганизации
Меня принуждают к увольнению в связи с реорганизации
18 Окт 2016 21:50На вопрос Меня принуждают к увольнению в связи с реорганизации дают совет юристы портала
Мы подобрали для вас схожие ситуации:
- Меня наталья зовут подскажите пожалуйста я гражданка молдавии и на данный
- У мужа долги по кредитамможет ли он устроиться
- Очень нужна ваша консультация ситуация такая я работаю тех персоналом
- Меня зовут андрей у меня такая жизненная ситуация я из детского
- У меня очень сложная ситуация я прогулял несколько дней
- Я работаю в бюджетной организациина окладекконцу года
Здравствуйте, Ольга! В данной ситуации вам не нужно идти ни на какие компромиссы с начальством, поскольку о ваших интересах никто не заботится, а просто пытаются сэкономить на вас. Заставляют подписывать какие-то соглашения — чтобы потом с суде невозможно было доказать, что вы пошли на невыгодные для себя условия под принуждением. Поэтому вам следует просто игнорировать любые противоречащие трудовому законодательству предложения.
19/10/2016 10:05
Ответ юриста был полезен?
+0
-0