Могу ли я выйти на работу на неполный рабочий день

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• Трудовые споры в коллективе
• Подскажите пожалуйстачто мне делатьприводя своего ребенка из садикая обнаруживаю
• Имеет ли смысл потребовать от работодателя пересчитать количество дней отпуска
• Компенсация отпуска временщикам
• Мне в 2015 г не дали ежегодный отпуск мотивируя
• Вопрос верности начисления з/п

Здравствуйте!
В соответствии с Трудовым кодексом РФ вы имеете право выйти на работу в любое время до достижения ребенком полутора лет. В этом случае выплата ежемесячного пособия прекращается. У вас имеется право в любое время снова уйти в отпуск по уходу за ребенком. но у вас нет права диктовать работодателю количества времени, которое вы хотите работать в день. Вы либо выходите на работу на условиях до декрета, либо остаетесь в отпуске.
Хочу отметить, то даже если вы выйдите на работу на полдня, вы утрачиваете право на пособие. Удачи