Присутствуют ли нарушения и на какие законы можно сослаться?

Мы подобрали для вас схожие ситуации:

• не заключают трудовой договор как привлечь к ответственности работодателя?
• Возникли проблемы с получением расчета на работе.
• Руководитель говорит,что его сняли и отказывается выплатить 40% к окладу
• Как мне исправить ошибку в Уставе ? какие заявления заполнить?
• Имеет ли право директор или куратор не отдать документы?
• Как поступить если хотят уволить из-за беременности?

Никаких нарушений нет. Гендиректор может быть выбран общим собранием учредителей, либо исполнять обязанности на основе трудового соглашения (как наемный работник). В Вашем случае до 2010 года он был на выборной должности и получал вознаграждение, а затем заключил трудовой договор и начал получать заработную плату.